先做工伤鉴定，然后申请劳动仲裁。对仲裁不服，可以再向法院起诉。 注意保留医院医疗的相关证据，如病历、诊断证明书等相关材料。 如果符合工伤条件，可以要求相应的>一次性伤残补助金、符合条件的还可以有 伤残就业补助金。 而且单位给您要先安排医疗期，不能立即辞退，医疗期也有相应的工资

你好，你这个大概九级左右可以要求赔偿9个月工资作为一次性伤残补助金，还可以要求赔偿所有的医疗费，误工费，一次性就业补助金等相关费用。建议你先做个工伤等级鉴定之后再根据鉴定结果要求相关赔偿。

·医疗费，护理费，住院伙食补助费，交通费，营养费，认定工伤构成伤残再加伤残补助金
·建议申请工伤鉴定和伤残鉴定，鉴定的结果可以作为赔偿的依据，可以要求平赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费,一次性医疗补助、就业补助等等。若没有保险，单位负责，协商
·质权人有义务妥善保管质物
您可以直接起诉，要求他赔偿您的损失
准备好相关证据
·签订合同时明确在合同中约定已告知对方房屋有瑕疵，并且对房屋瑕疵造成的损害不承担赔偿责任。不过，如果你的房屋真的坏到随时可能发 生危险，建议还是不要出租了