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名 称：重庆市涪陵区劳动争议仲裁委员会地 址：重庆.涪陵区.涪陵区
简 介：重庆市涪陵区劳动争议仲裁委员会 电话：72223008 地址：重庆市涪陵区兴华中路46号 邮编：408000
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相关知识：
单位可以自由选择是否对劳动者予以录用。但是在聘用劳动者为正式员工后，就不能任意辞退，甚至在某些情况下不能辞退该员工。具体来讲，用人单位什么时候不可以辞退员工呢？请跟随我们一起在下文中进行了解吧。一、用人单位什么时候不可.
借款人被网贷起诉后该怎么办1、协商解决：与出借人进行协商，要求延长还款期限并支付逾期利息，请求原告撤销起诉。2、积极应诉：（1）签收法院送达的各种诉讼文书，包括应诉通知书、开庭传票、举证通知书等。（2）可以自己进行诉讼，也可.
随着科学技术的发展，社会中许多的人类劳动力正在大量的被机械所取代，所以人们找工作变得越来越困难。此外，对于那些刚找到工作的人而言，容易忘记签劳动合同，使得自己的权利最终受到侵犯。但是自己却无能为力，只能责怪自己当时做事的.
用人单位给劳动者的考核期就是试用期，试用期这段时间劳动者与用人单位可以互相观察，虽然侧重点不同，但最后都是决定是否需要继续留在该单位。那么法律规定的试用期多长?我们为您简要分析一下，希望对您有所帮助。一、法律规定的试用期.
医疗纠纷的司法调解是什么？一、医疗纠纷第三方调解医疗纠纷发生后，纠纷双方当事人在第三方的协调、帮助、促进下，进行谈判、商量，取得一致意见，消除争议，签署调解协议，建立新的权利义务关系。第三方在医疗纠纷调解中不为独立的.
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