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我公司员工，请病假一个月，工资应如何发放？我这里是江苏省苏州太仓市的企业。
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  认证律师 025-86309110积分：16628 |  2014-10-29 18:05:17 | 回复用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位（职位）正常出勤的月工资的70%确定 |
德本律师   认证律师025-84110110头衔：大法王 积分：110110 用户信息 给Ta留言 | ·开除之后，应当及时结清工资 ·第一，你可以要求公司补签合同，补办社会保险，并支付从工作开始的第二个月起的双倍工资（最多11个月） 第二，您对单位造成的损失，可以与其协商，不能以直接扣除工资来解决 第三，您可以申请劳 |
2014-10-29 13:03:37 |