商业秘密侵权与保护

 ·侵犯商业秘密的法律责任
 ·商业秘密侵权行为的表现形式
 ·如何应对竞业限制纠纷？
 ·企业商业秘密保护的设计
 ·企业商业秘密保护措施

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 ·如何应对竞业限制纠纷？
        员工跳槽行为是企业商业秘密流失的主要渠道，人才流动中导致的商业秘密侵权现象十分突出，还有部分跳槽者将原单位的商业秘密作为重新择业的筹码。　　如何应对竞业限制纠纷　　律师介绍，所谓竞业限制是指禁止特定劳动者在与用人单位存在竞争的行业任职的制度，也称竞业禁止。按照法律依据的不同，竞业限制可分为法定竞业限制和约定竞业限制。约定竞业限制是指当事人自愿达成竞业限制协议，劳动者根据协议承担竞业限制的...

 ·商业秘密被侵犯后应采取的法律措施
        我国《反不正当竞争法》第10条规定：商业秘密指“不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息”。在实际中，遇到商业秘密被侵犯，我们可以采取以下的措施：（一）民事责任用人单位在与劳动者签订了保密协议的情况下，既可以选择按照侵权也可以选择按照违约追究劳动者的法律责任。1、侵权责任的主要责任形式为：(l)消除危险；(2)返还财产；(...

 ·企业商业秘密保护措施
        1、应建立和完善企业商业秘密保护制度：商业秘密保护制度的建立，是制定有效保护措施的基本前提和指导。一般来说，企业商业秘密保护制度应包括以下内容：1）企业商业秘密的定义和范围，保护的目的；2）商业秘密保护义务人的范围；3）企业内部商业秘密管理机构及商业秘密的认定程序；4）商业秘密具体保护措施；5）商业秘密保护工作中员工的权利和义务；6）商业秘密保护工作中的奖惩办法。

 ·侵犯商业秘密的法律责任
        由于侵犯商业秘密行为侵害的客体不仅有商业秘密权利人的财产权益，还有法律所调整和保护的市场公平竞争关系和经济秩序，根据我国相关法律的规定，侵犯商业秘密行为人应该承担以下民事责任、行政责任和刑事责任。1、民事责任：根据我国《民法通则》以及《反不正当竞争法》的规定，侵犯商业秘密民事责任的承担方式，主要有停止侵害、排除妨害、赔偿损失、支付违约金、恢复名誉、荣誉等。其中，司法实践中最常用的是赔偿损失和支...

 ·商业秘密刑事维权的操作流程
        刑事控告的流程主要分为四个阶段：（一）受理、立案阶段   受理阶段：分别是受理中心审核材料是否受理，案审中心队长盖章同意受理。立案阶段需经以下程序：案审中心队长盖章同意受理后，转交办案大队队长签字，再提齐市局主管副局长签字后方可立案。（二）拘留、逮捕阶段   在刑事立案后，公安机关即实施抓捕行动，并对犯罪嫌疑人进行刑事拘留，最...

 ·如何应对竞业限制纠纷？
        员工跳槽行为是企业商业秘密流失的主要渠道，人才流动中导致的商业秘密侵权现象十分突出，还有部分跳槽者将原单位的商业秘密作为重新择业的筹码。　　如何应对竞业限制纠纷　　律师介绍，所谓竞业限制是指禁止特定劳动者在与用人单位存在竞争的行业任职的制度，也称竞业禁止。按照法律依据的不同，竞业限制可分为法定竞业限制和约定竞业限制。约定竞业限制是指当事人自愿达成竞业限制协议，劳动者根据协议承担竞业限制的...

 ·商业秘密侵权行为的表现形式
        根据我国《反不正当竞争法》和国家工商行政管理局的《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》，以下行为均构成对商业秘密的侵犯：1、以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；2、披露、使用或者允许他人使用以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；3、和权利人有业务关系的单位和个人违反合同约定或者违反权利人保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌...

 ·商业秘密泄露的主要途径
        企业商业秘密泄露的主要途径：1、人才流动泄露商业秘密；2、兼职工作泄露商业秘密；3、离退休员工被其他单位聘用泄露企业商业秘密；4、保密观念淡薄泄露商业秘密；5、企业自身经验介绍，接待来访等泄露商业秘密；6、发表学术论文，泄露商业秘密；7、企业职工为私利或私愤泄露商业秘密；8、发生意外事故

 ·企业商业秘密保护的设计
            1、分类管理与分级管理并行        (1)、分类管理：可以借鉴政府部门文件的分类管理制度，按不同涉密重要等级将各类文件进行分类，对相关文件、信息资料进行归类存档处理。       ...

 ·企业商业秘密保护措施
        1、应建立和完善企业商业秘密保护制度：商业秘密保护制度的建立，是制定有效保护措施的基本前提和指导。一般来说，企业商业秘密保护制度应包括以下内容：1）企业商业秘密的定义和范围，保护的目的；2）商业秘密保护义务人的范围；3）企业内部商业秘密管理机构及商业秘密的认定程序；4）商业秘密具体保护措施；5）商业秘密保护工作中员工的权利和义务；6）商业秘密保护工作中的奖惩办法。

 ·侵犯商业秘密的法律责任
        由于侵犯商业秘密行为侵害的客体不仅有商业秘密权利人的财产权益，还有法律所调整和保护的市场公平竞争关系和经济秩序，根据我国相关法律的规定，侵犯商业秘密行为人应该承担以下民事责任、行政责任和刑事责任。1、民事责任：根据我国《民法通则》以及《反不正当竞争法》的规定，侵犯商业秘密民事责任的承担方式，主要有停止侵害、排除妨害、赔偿损失、支付违约金、恢复名誉、荣誉等。其中，司法实践中最常用的是赔偿损失和支...


·我想写一张离婚起诉书'
·以前玩得好的想赖账,我以前有个玩得好的朋友找我借了1800可是从今五月我催她还钱
·请问公司效益不好，或调离岗位怎么??
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·有人拿我的身份证网贷，我可以报警??
·因工伤要求老板赔偿钱
·律师事务所地址在哪里
·永城有旺达律师事务所吗
·提前一个月申请离职，公司批准后，要求我提前离职，但会
·后来一直没有给我签订劳动合同，给我签写了个人补交保险
·欠我钱不还，想追回欠我钱
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·返还原物纠纷请求帮助
·在工厂上班六七了，厂里没签合同，现在老板把厂卖了，又
·如果亲属委托律师辩护需要开具亲属证明吗？谢谢
·你好车祸对方全责我车以修好保险公司和对方都不出修车费
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·我家有一套父母留下的住房，，在父母去世前，我和姐姐已经结婚，
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·涉嫌贩卖*品罪，取保了
·在工作中受伤，脊椎恒骨三处骨裂。可鉴定几级工伤。是报


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