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试用期辞职公司拖欠工资怎么办?
网友
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积分:3951
楼主 2017-7-9 7:57:05 | 回复
你好,扣工资违法,可以要求对方赔偿,建议申请劳动仲裁
免费咨询,律师在线解答
 
积分:3777
2017-7-9 16:48:44 | 回复
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德本律师
 认证律师
025-84110110
头衔:大法王
积分:110110
用户信息
给Ta留言
·我们不知道你为什么会连续五个月朝别人的工资卡里面打工资。。。。 协商吧。。。
·因过错扣工资的最多为当月工资的20%,且扣除后不得低于当地最低工资标准。
而且工资应当按月以货币形式结算,发生在错误之前的工资是不应当被扣除的。
另外单位为及时足额支付工资的,在一定条
江苏德本律师事务所,南京律师热线:84-110-110
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